德国康斯坦茨大学博士后研究计划指南 
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德国康斯坦茨大学博士后研究计划指南

发布时间:2023-12-28 22:34:41

德国康斯坦茨大学 博士后项目为期 2 年的奖学金适用于所有处于职业生涯早期阶段并计划开发和实施独立研究项目的人。
Zukunftskolleg为他们提供了专业的基础设施和适当的工作场所来进行研究。每位研究员每年都会获得研究津贴,例如资助研究助理或设备。此外,Zukunftskolleg 还为启动、消耗品和差旅费用提供财政支持,并协助发展学术技能。
每位研究员都是大学部门和Zukunftskolleg的成员。此外,Zukunftskolleg的研究员可以隶属于康斯坦茨大学的卓越集群:“不平等政治”或“集体行为高级研究中心”。
“集体行为高级研究中心”可直接资助最多两个与集体行为研究有关的集群-Zukunftskolleg奖学金。
目标群体由处于职业生涯早期水平的优秀博士后研究人员组成,具有领导能力和团队合作能力,因此可以合理地期望他们在学术界担任领导角色。国际评审员分两阶段对申请进行评估。候选人将在 2024 年 <> 月中旬左右收到有关决定的通知。
研究员与康斯坦茨大学签订了工作合同,预计他们的居住地将在康斯坦茨。他们积极参加Zukunftskolleg的每周例会(Jour Fixe),并有机会教书。


支持措施
博士后研究员受益于Zukunftskolleg提供的所有支持措施:
• 他们每年都会获得研究津贴,例如资助研究助理或设备
• 他们有资格申请共同资助

• 高级奖学金和导师计划使他们有机会邀请杰出的同事来到康斯坦茨
• 他们可以在国外进行临时研究访问,或提名国际早期职业研究人员在Zukunftskolleg进行研究访问
• 他们有资格为合作倡议申请资金或为特定职业阶段申请资金
• 他们获得非金钱支持,如辅导、专业职业咨询或资助提案写作
• 他们获得经济支持来组织和举办科学务虚会


资格要求
为了获得资格,候选人必须满足所有资格标准:
• 您应该拥有 31 年 2021 月 31 日至 2023 年 <> 月 <> 日期间授予的博士学位。如果休产假/陪产假或学术界以外的工作合同,可以接受更早的毕业日期
• 候选人不得持有永久教授职位,或拥有资格或同等学历(Venia legendi)。拥有自己职位的候选人由另一个计划资助,可以转移到康斯坦茨,也有资格
• 申请人必须提出一个与康斯坦茨大学所代表的学科相关的研究项目。他们被邀请在他们的动机信中加入一份反思说明,说明他们的研究与联合国的 17 个可持续发展目标的关系
• 申请人应联系康斯坦茨大学研究人员中潜在的当地学术合作伙伴,以确保适当的隶属关系。来自部门的支持加强了应用程序。
• 在教学或研究方面的国际经验,以及对跨学科主题的浓厚兴趣是可取的。


您的职责
• 制定和实施您的研究项目
• 建立自己的研究档案
• 您应该积极参与Zukunftskolleg(和/或各自的卓越集群)的每周例会,并为Zukunftskolleg做出贡献,以创建一支令人兴奋的跨学科博士后研究人员团队
• 在康斯坦茨或其周边地区拥有您的居住地
• 定期报告并为年度机构报告做出贡献。此外,预计在完成奖学金后的 6 个月内,将收到一份关于您在 Zukunftskolleg 的活动和成就的最终报告;
• 说明Zukunftskolleg的成员资格,以及出版物和任何其他由Zukunftskolleg内部开展的研究项目的演讲和外联活动的资金支持来源。


应用
所有申请应包含以下证明材料:
• 动机信(最多 1 页)
• 研究计划书(最多 5 页)
• 简历
• 写作样本(最多 30 页)
• 两封推荐信


遴选过程
应用程序在多阶段过程中进行选择
1. 资格审查和预选
2. 国际外部同行评议
3. 招聘委员会的决定
由于 Zukunftskolleg 是由研究员组成的社区,因此申请人不仅要根据他们的学术成就进行评估,还要根据他们的个人、社交和方法相关能力进行评估。研究员的遴选是一个竞争激烈的过程,涉及学科内和跨学科的评估。标准包括不同的知识和资格,如领导和团队合作技能、教学或管理经验、流动性和独立性。
候选人的成绩应符合其“学龄”,以便有被聘为教授的现实前景。
1. 资格审查和正式预选
为了有资格申请,候选人必须满足上面列出的所有资格标准。未通过资格审查的申请将不予进一步考虑。随后,第一次评估会考虑提案的质量、申请人的业绩记录以及研究提案对康斯坦茨大学的适用性。

申请人将被告知他们是否通过了资格审查,以及他们的申请是否被转发进行同行评审。


2. 国际外部同行评议
在第二阶段,最佳申请将转发给评估研究项目和简历的外部专家,同行评审员是与他们评估的提案相同的研究领域的杰出专家,从而保证了评估过程中的高水平能力。同行评审员被要求对研究提案的质量、项目的长期潜力以及与跨学科环境相关的学术表现、技能和能力发表评论。


3. 招聘委员会的决定
在最后一步,招聘委员会讨论所有同行评审的申请。请注意,招聘委员会可以访问所有申请,即使是那些没有通过资格审查的申请。招聘委员会将开会决定哪些候选人将获得博士后奖学金。


后续展望
为了在初始奖学金后跟进职业重新融入,鼓励所有为期两年的博士后研究员在逗留期间申请外部资助。
此外,Zukunftskolleg 为已提交外部资助申请/资助申请以涵盖自己的职位并正在等待结果的博士后研究员提供额外奖学金年度 (2+1) 的财政支持。

 

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